Coordenador de Sistemas - Tech Lead
Descrição da vaga
O Kumon é uma multinacional japonesa e uma das maiores redes de educação do mundo; estamos presente em mais de 50 países, somando mais de 4 milhões de alunos. No Brasil, nossas quase 1500 unidades atendem todas as regiões e com isso, nos consolidamos também como a maior rede de franquia no segmento de educação do país.
Nesse link https://www.kumon.com.br/sobre-nos/aspiracoes/ você poderá saber mais sobre nós!
Responsabilidades e atribuições
- Planejar, coordenar e conduzir projetos de desenvolvimento de sistemas web;
- Projetar, desenvolver e coordenar melhorias em sistemas e aplicações web;
- Apoiar a liderança de TI no planejamento de sistemas com informações técnicas para a tomada de decisões;
- Levantar requisitos e regras de negócio para desenvolvimento de novos sistemas;
- Apoiar equipe de desenvolvimento para questões técnicas e atingimento dos objetivos;
- Mapear de processos de sistemas e fluxos de informação para desenvolvimento de aplicações;
- Gerenciar prioridades, prazos e entregas de projetos com equipes multidisciplinares;
- Preparar e manter documentação de sistemas e projetos;
- Suportar sistemas em produção;
Requisitos e qualificações
- Experiência com desenvolvimento Front End e Back End;
- Visual Studio (.net core, C#, MVC);
- Banco de dados SQL Server;
- Experiência em desenvolvimento com Javascript, HTML5, CSS, Angular;
- Experiência de desenvolvimento e consumo de API's e WebServices (XML, JSon);
- Experiência com Microsoft Azure (DevOps, WebApp, Azure Function, Blob Storage, Application Insights)
- Experiência em desenvolvimento, análise e testes de sistemas / aplicações Web / Responsivo;
- Experiência em gestão de projetos;
- Idioma - Inglês (avançado)
Diferencial :
- Banco de dados MySQL;
- Idioma - Espanhol.
Informações adicionais
Nós, do Kumon, valorizamos todos os esforços para construir um ambiente e uma cultura nos quais todos os colaboradores tenham a garantia de uma vida com tranquilidade; por isso oferecemos benefícios visando o bem estar e também o desenvolvimento de colaboradores e familiares. Explicamos um pouco mais com a descrição abaixo.
Saúde e Bem-Estar:
- Assistência Médica: Plano enfermaria sem custo para o colaborador e com taxa fixa para dependentes diretos (não é co-participação).
- Assistência Odontológica: Opcional.
- Auxílio Creche: Para colaboradores com filhos até 5 anos.
- Assistência ao Filho Deficiente.
- Dr. AON: Telemedicina, Telepsicologia, Coaching Nutricional e Esportivo, Apoio Gestantes. (sem custo para o colaborador).
- Betterfly: Utilização de uma plataforma de serviços que converte hábitos saudáveis em doações sociais (sem custo para o colaborador).
- Vidalink: Auxilio Medicamentos para todos colaboradores sem desconto até o teto limite mensal.
- Gympass que agora é Wellhub
Alimentação:
- Vale Refeição.
- Vale Alimentação.
Educação:
- Subvenção Educação: Subsídio para apoiar o desenvolvimento profissional (respeitando o valor limite).
- Estudo Gratuito do Material Didático de Todas as Disciplinas do Kumon: Todos os colaboradores poderão realizar o estudo do material didático do Kumon de todas as disciplinas, utilizando 30 minutos de sua jornada de trabalho diária.
- Reembolso para Estudo pelo Método Kumon: Disponível em unidades franqueadas para colaboradores e dependentes legais.
- Idiomas: O colaborador poderá usar o valor teto para o estudo dos idiomas Inglês, Espanhol ou Japonês (independente do estudo pelo Método Kumon).
Outros Benefícios:
- Vale Transporte: Nos dias de trabalho presencial.
- Seguro de Vida.
- PLR: Participação nos Lucros e Resultados (anual).
- Day-Off Aniversário: O colaborador terá o dia do aniversário abonado pela empresa ou poderá escolher um dia na semana posterior ao aniversário, quando este cair no final de semana..
- Plano de Carreira.
Modalidade de trabalho: Híbrida - Atualmente 2x presenciais (Seg e ter).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Vídeo Auto Apresentação - Em inglês
- Etapa 3: Entrevista 1 com Gestor e RH
- Etapa 4: Visita a unidade Kumon
- Etapa 5: Entrevista 2 com Gerentes e/ou Diretores
- Etapa 6: Contratação
Vem Ser Kumon!
O Kumon é uma metodologia que visa incentivar na criança a AUTONOMIA nos estudos, buscando FORTALECER o POTENCIAL de aprendizado de cada um. Por meio de um processo de aprendizagem planejado e individualizado, o aluno se torna confiante e capaz de enfrentar sozinho o desafio da conquista do conhecimento.
Nascido do amor de um pai pelo filho, o professor Toru Kumon, criador do método, deixou para nós esse sentimento de CONTRIBUIR para o DESENVOLVIMENTO da sociedade, motivo pelo qual nossos colaboradores caminham conosco dia após dia.
Estamos constantemente em busca de novos profissionais que queiram caminhar com a gente.
Temos um plano de carreira que valoriza a evolução e dedicação de cada colaborador e atuamos com três modalidades de trabalho: presencial, híbrido ou remoto. Valorizamos toda cultura e diversidade por aqui; somos uma grande família!
Entre nossos benefícios, você contará com estímulo à boa alimentação, bonificação anual e/ou semestral, incentivo aos estudos e ao aprimoramento e, lógico, acesso gratuito ao material didático de todas as disciplinas do Kumon!
Além disso, somos uma multinacional, e o intercâmbio e a circulação do saber entre nossos colaboradores são constantes, seja por meio de viagens, participação remota em reuniões e compartilhamento de várias equipes. Afinal, somos uma organização que nunca para de aprender!
Conheça mais sobre o Kumon